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         “以人為本”是我們人力資源管理的核心理念。我們強調員工是企業最重要的資源,信任員工,尊重員工,依靠員工,把員工放在管理的主體位置,激發員工的活力和創新精神,人而實現員工的全面和自在的發展,使企業的目標和員工的發展目標達到一致。   

         知識型員工是我們人力資源管理的重心。知識型員工是掌握運用符號和概念,利用知識與信息的人,他們創造,支撐,發展著企業,是企業的主人,在管理中,我們更多地關注,培養他們的責任感和團隊歸屬感,增強企業的凝聚力,實現企業與員工共同的持續性發展。 
    平面設計總監1人
    職位描述:
    1. 帶領并指導重要品牌的創意構思及執行,保證并監督設計部的作品質量;
    2. 協助客戶部及策劃人員共同制定客戶計劃的整體解決方案并形成統一策略;
    3. 負責帶領創意團隊并對部門成員進行專業培訓和指導;
    4. 負責所服務項目的各種宣傳材料的設計;
    5. 根據公司各項目要求及客戶特點組織研討、確定設計方案,帶領設計團隊保質保量按時完成設計任務;
    6. 負責管理策劃工作,把關設計團隊作品,確定項目的整體設計風格;
    7. 制定、規范規劃設計部操作流程及工作程序,協調部門工作和學習。
    崗位要求:
    1. 負責公司設計工作的協調;
    2. 負責公司設計部門整套方案構思與設計(含平面圖、效果圖);
    3. 負責工作過程中的方案調整并及時與工作人員及領導、客戶方面溝通;
    4. 深入現場進行技術指導并積累和提高自身業務知識和能力;
    5. 完成公司設計創作部相關資料的收集,定位工作,廣告制作,審核工作;
    6. 清晰、高效的為設計團隊把握整體創意方向;
    7. 目標明確的建立團隊的工作計劃;
    8. 有效的溝通,促進團隊協作。
    工作地點:西安市        工資待遇:面議        發布日期:2015-3-12        有效期限:365
    資深平面設計3人
    職位描述:
    1、協助設計部經理進行相關設計工作;
    2、與客戶溝通、協商其設計要求及制作材質、后期工藝等;
    3、完成上級分配的其他任務。
    崗位要求:
    1、美術、平面設計、視覺傳達等相關專業,大學?萍耙陨蠈W歷;
    2、有三年以上工作經驗(對非常優秀者可適當放寬條件);
    3、精通Coreldraw、Photoshop,熟練掌握llustrator 、Pagemaker、InDesign等設計軟件;
    4、工作細心、責任心強,熱愛本職工作;
    5、具有較強的理解、領悟能力、工作協調能力和創造力;
    6、能獨立完成工作,具有良好的團隊精神;
    7、了解印刷、包裝等相關行業。
    工作地點:西安市        工資待遇:面議        發布日期:2015-3-1        有效期限:365
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